TALLER DE PLANES DE ACCIÓN
Son sesiones estratégicas con el equipo gerencial para analizan los resultados, establecer metas y construir planes para la mejora del clima organizacional.
¿QUIEN ES RESPONSABLE DE LA MEJORA DEL CLIMA ?
Luego de conocer los resultados de Clima Organizacional, es necesario tomar acciones. Recordemos que la responsabilidad de mejorar el clima no es exclusiva del departamento de Recursos Humanos, todos los líderes deben estar enfocados en tener gente feliz y por tanto gente productiva.
Es por ello que nuestro modelo de mejora inicia con talleres, facilitados por un consultor experto de Estratek, en los cuales cada gerente de primera línea en conjunto con su equipo directo de líderes, establecen las metas y desarrollan lo planes de acción basados en los resultados de sus áreas y se comprometen a darle un seguimiento periódico para la mejora de sus indicadores de Clima Organizacional.
BENEFICIOS
Nuestro acompañamiento ayudará a tus equipos a establecer planes efectivos y alcanzables. El 90% de las empresas que realizan los talleres con Estratek han tenido un mejora en sus indicadores de clima.
El enfoque de nuestros talleres permite sensibilizar y responsabilizar a los líderes sobre la importancia de la gestión de clima y el involucramiento en los procesos de mejora.
Los integrantes del comité de seguimiento cuenta con acceso a la plataforma, reciben recordatorios vía correo para actualizar y dejar evidencia de las acciones realizadas por el equipo.
Con nuestras Evaluaciones de Pulso puedes evaluar cuál está siendo el impacto de las acciones ejecutadas en la mejora del clima, previo a la evaluación anual.
Deja tus datos en el formulario para que nuestro equipo te contacte, o escríbenos por WhatsApp.
Escríbenos
WhatsApp
Plataforma para Gestión de Planes
El tablero de control permite dar un seguimiento a los avances que ha tenido cada comité dede una forma fácil y ordenada.
Deja tus datos en el formulario para que nuestro equipo te contacte, o escríbenos por WhatsApp.
Otros productos
Evaluación del Clima Organizacional
Permite conocer de forma precisa qué factores del entorno laboral están generando mayor satisfacción o insatisfacción en los colaboradores en cada una de las áreas de la empresa.
⟶Software para análisis y gestión del clima organizacional
Desarrollamos una plataforma integral para el análisis de resultados y la gestión completa de los planes para la mejora de clima organizacional.
⟶Este programa de formación está enfocado a colaboradores de todos los niveles de la organización, en el que se desarrollan aspectos clave para la construcción de equipos enfocados en el servicio como elemento diferenciador.
⟶Las encuestas de pulso son de mucha utilidad para evaluar con más frecuencia a una muestra de la población de la empresa y medir el impacto que han tenido los planes de acción para la mejora del Clima Organizacional.
⟶REUNIÓN 1:1
Habla con un facilitador, que te escuchará, hará preguntas y evaluará tus necesidades y desafíos para encontrar las formas en las que podemos ayudarte a mejorar tu gestión.
